職場いじめの、仕返しばかり考えてしまう…最恐の復讐って何だろう？

海外の動画を見て心から感動したものだ。


「これ最強やな。」


この世で最高の苦しみを与えられる拷問は・・・
電気攻めだ。

よく電気が流れるように
身体に水をかけて
家庭用の電気コードの先をむしって
中の配線をむき出しにして
身体に押し付け
電気を流す・・・


家庭用の４００ボルト電気なら
基本４なないし
何回流しても内臓に効いてもだえ苦しむ。

５時間でも６時間でも
いくらでも
最大級の苦しみを与えられる究極の方法である。


「火で焼く」
なんて考えた人は
まだまだ甘いな。


無意味な事は頭では分かっていても
気がつけば
私は
電気攻めのことばかり考えるようになった。


職場いじめを叩き込んだアイツに
どうやって
電気を流してやろうか・・・

何時間
内臓に電気を効かせてやろうか？

もだえ苦しむ姿を見て
「一丁前に苦しんで、オモロイなお前！」
「ずっとリアクションが同じでつまらんで。」

そんな事を言ってやろうと
ずっと
考えていた。⇒病んでる・・・


だが実は
電気を遥かにしのぐ
最強の復讐の方法があったのである。

「どこに行ってもやられる…」職場いじめの体験談

私
大人しそうな顔しているせいか
どこの職場に行っても意地悪された。


そのうち
気がついたんですよ。


「あぁ自分って、どこに行ってもイジメられるんだわ。」

と。

初日から１日中、怒鳴りつけられた日

あれは
４０過ぎて転職したダンプ運転手だった。


初日から１日中、怒鳴られっぱなし。


朝７時に出勤しろと言われたので
４０分前に出勤したら
「車両点検する時間ないやろっ！ボケ！」


点検なんか教わってないから
「点検のやり方とか教わってないんですが・・・」

と言ったら

「車両点検も出来んヤツが、トラック運転手か？ドアホっ！」


と
朝から晩まで
口を開けば怒鳴りっぱなし・・・


何も教わってない初日からですよ。


初日から
「〇意」が芽生えましたね。

ドアを開ける音がうるさいぞ・・・行動のすべてに難癖

これは
公務員時代のある日
休憩室に入る時、ドアを開けて入った。


目をつけられていた上司から一言。

「お前ドアを開ける音がうるさいぞ！」


意味が分かんない。


こうやって
人の言動を徹底的に観察して
揚げ足とって、すべての行動に難癖付けてくる。

普通に気持ちが悪い。


しばらくは
あぁでもないこうでもない
と反論していたんですが
だんだん面倒くさくなってきましてね。


こういうアホには
すっかり参る。

「お前ここ入って何年？」異動初日で嫌味を言われる

これも公務員時代
部署異動があって
異動先で上司に挨拶するでしょう？


「４月からよろしくお願いします。」って。


最初の表情で分かるんですよ！


迷惑そうな顔するというか
笑顔もなく「非」歓迎モード炸裂みたいな感じ。


正直
あの空気感だけで
こっちは不愉快極まりないですよ。


そこにきて一言。

「お前、ここ入って何年だっけ？
もう少し頑張らんと将来大変やで・・・」


異動初日の
最初のよろしくお願いしますの挨拶の返しがこれ。


失礼過ぎじゃね？

職場いじめは、どこに相談すればいい！？

どこに行っても
意地悪されて
誰も助けてくれませんからね。


どこか
相談できるところはないかと思いましたが・・・


いくつかあるんですよ。

誰でもいいんじゃなく「頼れる上司や先輩」に相談！

まずは
頼れる上司や先輩に相談してみよう！


いいかい？

ここで注意して欲しいんは「頼れる上司や先輩」だよ。


話聞いてくれるだけの人って
実は
一番いらん存在で
行動力や力のある人に相談しないと何の意味もない。

今や充実している相談窓口に相談してみる！

職場いじめやパワハラには
相談窓口が設置されているところが多い。


厚生労働省での調査によると
相談窓口を社内に設置している企業は47.4％。

会社外の組織に委託している企業は2.4％
社内と社外の両方に設置している企業は23.5％。

全体では4社に3社（74.8％）は既に相談窓口を設置している。


設置しているだけで
ほとんど役にはたっていないけどね・・・


独立前にいた会社では
本社に直接
窮状を訴えていた先輩がいたが話聞いて終わりだったし。


やはり
きちんとした専門部署に相談する方が良いだろう。

労働基準監督署や労務局を活用するのもアリ！

全国の
労働基準監督署や労務局に相談するのも手である。


ただし
注意点が３つある。


１つ目は
労基は個別案件の相談には乗るが指導などは期待できない事。


２つ目は
仮に指導などをしてくれても、法的拘束力は伴わない事。


３つ目は
職場いじめの証拠を持参しなければいけない事。


要は
労働基準監督署や労務局も頼りにならんって話だ。


これについては
詳細を説明しましょう。

労働基準監督署へ行くには、どうすればいい？

上司への相談ならともかく
労働基準監督署や労務局への相談には手ぶらで行ってはイカン。


「あんな事されました。」

「こんな意地悪されました。」


労基も労務局の方も忙しいので
個人の語り部をじっくり聞いてるほど暇じゃない。


職場いじめの証拠となる資料を用意し
お持ちしなければいけない。


面倒でも
まずは証拠集めである。

職場いじめにおける証拠集めの重要性

証拠集めと言うのは
具体的に言えば
言動を詳細に記録したメモかボイスレコーダーである。


実は
メモなども重要な証拠になる。


こんな具合だ。


「〇月〇日　午前１０時４５分頃△△氏より
お前運行前点検もできんと、トラック運転手になったんか？
と大声で怒鳴られる。」


こんな感じに
箇条書きでいいので
内容が分かるように
なるべくたくさん記録しておく。


メモの威力は絶大だ。

労働基準監督署や労働局への相談手順

このメモか
録音したボイスレコーダーを持参し
労働基準監督署や労務局の担当部署へ相談しに行こう。


手順としては
別に難しくも何ともないが
ただ証拠集めがめんどくさい。


ボイスレコーダーなんか
買うのもめんどいし
メモするのも怒鳴りつけられると書くもの気が滅入るから。





つうか
こんな面倒くさい事する前に
そもそも
いじめられん様にした方が良くね？って考えもあるな。

職場いじめの予防と改善⇒仕事で圧倒してやろう！

そもそも
職場いじめをする奴など雑魚ばかりである。


自分が弱くて
大したことがないからコンプレックスの塊だから
弱い者いじめをするのである。


私がいつもやられた
新人いじめなど最たるものである。


このザコどもを蹴散らす最高の手段とは？

コツは、数は力なり！「信頼できる仲間」をとにかく増やす

まず仲間を作っておこう。


これは多い方が良い。


いじめをする奴など
雑魚ばかりなので
質がどうのまで見る余裕がない連中だ。


枯れ木も山の賑わいで
数が多ければ多いほど手を出してこないからだ。


先輩でも後輩でも
一人でも多くの仲間を作っておこう。


それだけで
向こうは手が出しにくくなる。

仕事で黙らせてやりゃいい！

１番の基本は
仕事で圧倒することでしょう！


仕事さえできれば
どんなヤツでも手は出せなくなる。


何故なら
圧倒的な仕事をすれば
君の代わりなどいなくなるので
頼りにならざるを得なくなるからだ。


会社の連中なんか
大したことないヤツばっかりだから。


その証拠に
意地悪されて誰かに相談しても
誰も助けてくれないし気の利いたアドバイスなんて
誰もしてくれないでしょ？


仕事覚えて
仕事で魅せて仕事圧倒して黙らせりゃいいんです！

基本でしょ！「やられたらやり返していい」

あと
できる人少ないとは思うんだけど、やられたものはやり返すって事。


ダンプ屋の時だったら
怒鳴られたら

「そんな大きな声で言わんでも聞こえるわっ！」

みたいに。


いじめる方って
こういうのに弱いんですよマジで。


本当に大したことない。


「じゃダンプ屋の時、なぜやらなかったの？」


仕事教えてもらえなくなるじゃないですか・・・

もう嫌になった！こんなヤツばっかで

正直うと
私
もう嫌になっちゃってたんですよね。


どこ行っても
こんなやつばかりで。


こんなヤツが
次から次に出現して
すっかり疲れ切ってしまって
もはや
人間がウザくなってしまった・・・


そこまで
重症化する前に
先述の対処法でうまく乗り切ってくださいね。

反撃するべき？仕返しを考える前に知っておきたいこと

頭にきて
反撃するのは気持ちがいいし胸がすっとするだろう。


だが
やってみると
後がめんどくさくなったり
意外とこっちが悪者扱いされる・・・

仕返しのメリット「ざまぁ～」

職場いじめのメリットは
何と言っても
胸がスーッとして気分がいい事だろう。


「何や、この程度のクズに悩んでおったのか。」

「大したことない野郎だ。」

「もっと虐め返して、自〇するまで追い込んでやろう。」

と。


だが
こんな気分的には

仕返しのデメリット「えっ！こっちが悪者なの？」

いじめた相手をしばいていると
すぐに周囲が気付きます。


「あれ立場が逆転しているぞ！」


すると不思議なもんです。


こっちがやられていた時は
誰も助けてくれなかったくせに
こっちがやり返すとすぐに上司に呼び出されんです。


「お前、先輩いじめてるそうだな？」


オイオイ
おかしくないですか？


立場が逆転した途端
こっちが悪者にされるんですからね。

仕返しが招くリスク⇒仕返しのメリットが少なすぎ！

さっき話したように
さっきのダンプ屋の場合
私は転職初日の新人の時にいじめられました。


然るに
生意気な態度をとると
仕事を教えて貰えなくなる訳です。


これ新人にとって１番困るんですよ。

最大の人質とられてるようなもんです。


会社としても
「出来るんだか？出来ないんだか？」
わからん新人より
人間のクズでも
ずっと働いている人の味方に決まってんじゃないすか？


つまり
仕返しって
実はメリットが少ないって事です。


納得いかんけど
これが現実って事ですね。


そこで
冒頭の電気攻めなど
できもしない拷問を考えて現実逃避するんです。


ずっとそんな事ばかり考えてました。


しかしね
これが自分自身を一番追い込んでいたんです。

生き方を変えないと、転職できても意味はない

仮に
そんなウンコ野郎のいない職場に転職できたとしよう。


ところが
結局のところ
転職を成功させたところで
生き方を変えないと人生など変えられないのである。


ウンコ上司がいなくなって
仏のような仲間に囲まれたとて
復讐のことばかり考えていては
間違いなく苦しみからの解放はない。


そもそも論として
正直言うと
何回も転職したが
どこの職場にっても
必ず　
ウンコ野郎はいるのだ。

転職する意味がない。


実は私は
あのウンコ上司と働いて良かったと本気で思っている。


何故なら
人間の努力程度で
人生など変えられない事を
これでもかと見せつけられたからである。


まずは
その事を分かっておくべき。

頑張ってれば、いつか報われると思っている生き方を、変える時が来たよ！

偉そうなことを言ったが
どの位の努力をしたのか？


トラック運転手時代
飯食う暇もないほどの忙しさの中で読書をしたものだ。


いつ読書したか？

信号待ちの時間である。


それほど頑張っても
苦労の人生など変えられない事を思い知ったのである。


転職して
人生を変えようなんて問題外である。

最強の復讐は、クソ上司を上回る生活を手にする事

では
一体
どうすれば
電流攻めより
苦痛を与える苦しみを与えられるか？

その方法を書いておいた。

復讐と言うより
もはや
眼中になくなってしまうと言うか・・・


ウソだと思われるかもしれないが
本当に
またお会いしたくなるほどですよ！

最強の復讐になると思う⇓⇓⇓