優しい人に限って辞めていってしまうのがブラック企業！

「いい人に限って辞めてしまう・・・」

永久不滅の法則である。


いい人に限ってすぐに辞めて

クズは、いつまでも職場に残る。


この法則は

ヤバい職場では

とくにその傾向が強くなるようです。

仕事は早かった

雅さんは

仕事が早かった。


例に漏れず

多少のズルはしていたが

それでも

他の連中に比べれば遥かにマシなものであった。

納品時間を多少（５分程度）早くする位で

他の連中のように

勝手にフォークリフト使ったり

合鍵作ったり

そんな事はしなかった。


後は

無駄な動きをなくしたり

創意工夫を凝らして仕事を早くする人であった。


仕事が早いだけではなく

雅さんは

ヤバい職場で働く人では珍しく

人間的にも確かなものがあった。

激務なのに、いつも手伝ってくれた

雅さんは

いつも仕事を手伝ってくれる人だった。


忙しくて

午後の準備をする暇がないほど遅れて帰ってくると

すでに準備してくれていたり

さりげないが

しかし効果絶大な手伝いをいつもしてくれて

本当に助けられた。


他の連中が

ベテランドライバーや

手伝わないと面倒臭い人

怒らせると怖い人ばかり手伝って

優しい人になんか目もくれない一方で

雅さんは

誰にでも分け隔てなく手を差し伸べる優しさがあった。


その優しさは

私の退職の日にも表れた・・・

退職の日、酒をくれた

私のブラック企業退職の日

雅さんは

私をひそかに呼び出し

わざわざ酒をくれた。


実は

私はほとんど酒を飲まないのだが

その気持ちが嬉しかった。


これまで

さんざん紹介してきた通り

ヤバい会社には語りに値しないクズばかりが働いている中

雅さんは

本当に優しくいい人であった。


ところが・・・

女性関係で揉めてしまい・・・解雇

私が退職して

半年もしないで

雅さんも仕事をやめた。


正確には解雇になった。


詳しくは言えないが

女性関係で揉めたのだそうだ。


たぶんハメられたのだと思う。


理由はどうあれ

会社規定に抵触したので

どうすることもできなかった。

どうすることもできない

私は

できれば助けたかった。


雅さんには

さんざん世話になったし

人としても尊敬できたからだ。


しかし

音信不通になってしまって

どうにもできなかった。


知り合いに聞いても

連絡先が分からず

アパートも引き払ってしまったそうで

どこで何をしているかも分からなかった。


何とか力になりたかったが

どうする事も出来なかった。


今でも時々

雅さんを思う時がある。


きっと

どこに行っても通用する人だろうから

どこかで頑張っているに違いないが

今

どこで何をしているのだろうかと。

いい人は、すぐに辞め、クズはいつまでも残る

いかがでしたか？


私の経験上

ひとつ言えることがある。


どこの職場でも同じことがいえるが

できる人や良い人はすぐに辞めていなくなってしまう。


ところが

反対にクズ野郎は

いつまでも会社に残って

ガン細胞のように増殖する。


ヤバい職場は

この傾向が顕著になる。


いい人はすぐに辞め

クズはいつまでも残って

ヤバい職場はヤバさに磨きがかかるのだ。

あなたは、どっちだろうか？

あなたの大切な人は、どっちだろうか？


「おもろかった！」

「為になった！」

「アンタ苦労したのね。」

「ホンマモンやね。」

って思ってくださったアナタ。


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